Shaping transformation of occupational medicine and digital health | #digitalhealth, #digitalhealthcare, #arbeitsmedizin, #innovation, #neverstoplearning | Institutsleiter [Chefarzt] | Leitender Facharzt für Arbeitsmedizin mit Industrie- und Führungserfahrung, Chief Medical Information Officer (CMIO) für Datenmanagement im Arbeits- und Gesundheitsschutz, Master of Health Business Administration [MHBA], PowerMBA (ExecutiveMBA) [ThePower Business School], Weiterbilder und Weiterbildungsbefugter für Facharztkompetenz Arbeitsmedizin (Umfang: 36 Monate) sowie Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin (Weiterbildungsbefugnis), Ärztliches Qualitätsmanagement, Arbeitsschutzmanagementsystembeauftragter (MAAS-BGW, BGW qu.int.as), Anästhesist, Notfallmedizin, Medizininformatiker, Gesundheitsökonom, Ermächtigung zur Durchführung der ärztlichen Überwachung beruflich exponierter Personen nach § 175 Abs. 1 Strahlenschutzverordnung (StrlSchV), Fachkunde nach § 47 Abs. 1 Strahlenschutzverordnung, Berater bei agiler Softwareentwicklung/Consultant, Führungskraft/Leader und Coach, Keynote Speaker, Digital Health Expert/Advisor/Berater und Enthusiast, Stratege, Vordenker, Innovator, Prozessoptimierer und Transformator, ehemals Leiter und Moderator von Führungskräftewerkstätten inklusive kollegialer Beratung, ehemaliger Leiter Steuerungskreis für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Autor, Dozent, Visionär, Data Science: Natural Language Processing und Image Segmentation mit Python, Scrum Master, Product Owner, Team Kanban Practitioner (TKP), Agile Coach, Lean Six Sigma Green Belt, Design Thinking Professional, DevOps, OKR Master Certified Professional, OKR Champion, Qualitätsmanager, Certified ISO/IEC 27001 Internal Auditor, Certified ISO 22301 Internal Auditor for Business Continuity Management (BCM), Qualitätszirkel-Moderator, Innovation Management Certified Professional, Reisemediziner, DTG-Zertifikate Reisemedizin und Arbeitsaufenthalt in den Tropen, ehemalige Gelbfieberimpfstelle, Zusatzbezeichnung Suchtmedizinische Grundversorgung, Psychosomatische Grundversorgung für Arbeits- und Betriebsmediziner, ehrenamtlicher Digitaler Ersthelfer im Cyber-Sicherheitsnetzwerk (Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik [BSI]), Brückenbauer/"Dolmetscher" zwischen Disziplinen und Stakeholdern
🌟 Die un(ter)schätzbare Rolle des Betriebsarztes: trusted advisor, aber Hidden Champion🌟 In der Arbeitswelt gibt es Helden – oft in der 2. Reihe, die übersehen werden: Betriebsärzte/Werksärzte. Sie sind DIE trusted advisor für Arbeitgeber und Mitarbeiter gleichermaßen: 💡 Medizinisches, arbeitsplatzbezogen angewandtes Fachwissen: Betriebsärzte sind Spezialisten mit einer umfangreichen besonderen Weiterbildung zwischen Arbeit und Gesundheit, die uns mit ihrem umfassenden medizinischen Fachwissen in Gesundheits- und Präventionsfragen effektiv unterstützen. Damit tragen sie zum ROI bei… 🔒 Vertraulichkeit: Mitarbeitern bieten sie Sicherheit und Vertrauen, da sie der ärztlichen Schweigepflicht unterliegen und somit die Gesundheitsdaten unserer Teams und Unternehmen sicher aufbewahren. 🌟 Prävention: Sie spielen eine Schlüsselrolle in der Prävention von Arbeitsunfällen und berufsbedingten Gesundheitsproblemen, indem sie Arbeitgebern helfen, sicherheitsrelevante Maßnahmen überwiegend vorbeugend und auch reaktiv zu ergreifen. 💪 Individuelle Beratung: Betriebsärzte bieten individuelle Gesundheitsberatung, teilweise mit Coachingcharakter und helfen bei der Identifizierung von Gesundheitsrisiken und Maßnahmen zur Verbesserung der individuellen Gesundheit. 🤝 Konfliktlösung: In Konfliktsituationen am Arbeitsplatz, die auf Gesundheitsproblemen basieren oder zu diesen führen können, sind sie Vermittler und tragen zur Lösungsfindung bei. 📈 Wiedereingliederung und leidensgerechte Arbeitsplätze: Nach Krankheits- oder Ausfallzeiten unterstützen sie die Beurteilung der Arbeitsfähigkeit und geben Empfehlungen für Anpassungen der Arbeitsplätze oder Rehabilitationsleistungen. 🌼 Betriebliche Gesundheitsförderung: Sie treiben Programme zur betrieblichen Gesundheitsförderung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement voran, um unser Wellbeing zu steigern und die Produktivität zu fördern: win-win für Mitarbeiter und Arbeitgeber 😊 Lasst uns daher gemeinsam Anerkennung zollen und sicherstellen, dass unsere Betriebsärzte/Werksärzte wissen, wie sehr wir ihre wichtige Arbeit schätzen! Sie tragen entscheidend zu einem gesunden und …
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